Wichtigster Branchentreffpunkt: Messe Zukunft Personal

Verteilt auf drei große Messehallen widmete sich die Messe aktuellen Themen des Personalwesens. Dabei standen die Themen HR Software & Hardware, HR Services & Consulting und HR Weiterbildung & Training ganz im Fokus, so dass sich Personalverantwortliche konkret und bedarfsspezifisch informieren konnten. Vorträge hochkarätiger Trainer und bekannter Wissensträger rundeten das vielfältige Messeprogramm ab.

Reges Treiben auf der Messe

Rund 12.000 Messebesucher

Bedarfsspezifische Infos

Prof. Heinrich Wottawa (re)

Herr Prof. Wottawa, Geschäftsführer der eligo GmbH, die maßgeschneiderte und wissenschaftlich fundierte psychologische Personalsoftware anbietet, stellte eine Prognose zur Zukunft der Personalwirtschaft in Deutschland. Angesichts der in den letzten Wochen anhaltenden Talfahrt des DAX sei zu erwarten, dass sich auch die Realwirtschaft und somit auch das Personalwesen der neuen Wirtschaftslage anpassen müsse. Momentan sei das Geschäftsklima noch durchaus positiv, doch sei abzuwarten, wie sich die Budgets 2012 verhalten werden. Derzeit seien die Unternehmen von ihrer Leistungsfähigkeit überzeugt, doch sei für die Zukunft mit einer Verkürzung einzelner Phasen der Personalarbeit zu rechnen.

Magischen Vorführungen

Am Stand der PEAG Unternehmensgruppe wurde „echte“ Magie mit magischen Vorführungen geboten, auch wenn Personalentwicklung im Allgemeinen keine „Zauberei“ ist. Dr. Benedikt Jürgens, Geschäftsführer PEAG HR GmbH, zeigte sich erfreut: „Die Messe war für uns ein voller Erfolg. Neben vielen informativen und fachlichen Gesprächen konnten wir die Messe nutzen, um die neustrukturierte PEAG Unternehmensgruppe zu präsentieren“.

Karmen Kunc-Schultze

Im Bereich Coaching stellte Karmen Kunc-Schultze einen innovativen Ansatz vor: das Photoprofiling. Diese außergewöhnliche Methode kombiniert anspruchsvolles systemisches Coaching, psychologische Beratung und professionelle Fotografie. Dabei wird die Außenperspektive der Fotografie genutzt, um eine Selbstreflexion zu ermöglichen. Persönlichkeitsprofile werden mittels Photoprofiling dokumentiert, dargestellt und entwickelt. Dabei kann das Coaching zur Umsetzung verschiedener Ziele, wie beispielweise in der Persönlichkeits- und Führungsstilentwicklung, zum Aufdecken von Potenzialen und Kompetenzen sowie einer positiven Außenwirkung oder zur Burnout-Prophylaxe.

In ihrem eindrucksvollen Buch „Fotografie im Coaching: Persönlichkeitsentwicklung mit Photoprofiling“ hat Frau Kunc-Schultze ihren außergewöhnlichen Ansatz festgehalten und erläutert konkrete Tools, vielfältige Einsatz- und Umsetzungsmöglichkeiten umfassend, übersichtlich und anwendungsorientiert mit zahlreichen Fallbeispielen.*****************************************

Mehr Fotoimpressionen unter www.brand.en-a.de: My Gallery

12.446 Personalverantwortliche besuchten in diesem Jahr die Messe, auf der 520 Aussteller spannende Trends, Entwicklungen, Innovationen und Dienstleistungen vorstellten. Somit steigerte die Messe erneut den Besucherrekord und unterstrich ihre Bedeutung als Europas bestbesuchte Messe im Bereich Personal. *****Weiterführende Links: ***** Messe Zukunft Personal: www.zukunft-personal.de ****** Photoprofiling, Frau Karmen Kunc-Schultze: www.photoprofiling.com ***** Peag-Transfer: www.peag-online.de ***** Eligo Unternehmen für psychologsische Personalsoftware: www.eligo.de